EGround
Редактор
- Сообщения
- 69.009
- Реакции
- 293
Складчина: Osnova Карьеры (на 3 месяца) [Тариф Самостоятельный] [Валентина Васильева, Юлия Винник]
Как начать получать приглашения на работу в Германии и Европе, даже если вам приходят одни отказы?
Ответ: зайти на «Osnova Карьеры» — за 12 недель до первых приглашений через резюме, LinkedIn и стратегию найма.
Для кого «Osnova Карьеры»:
- Ищете работу в Германии или других странах Европы?
Поможем разобраться в специфике локального рынка, преодолеть языковой барьер, выстроить системный поиск без хаотичных откликов и успешно адаптироваться на новом месте. - Хотите сменить сферу деятельности, но боитесь потерять в доходе?
Вы узнаете, как правильно презентовать свои сильные стороны, переупаковать прошлый опыт под новую нишу и найти работу мечты быстрее. - Ищете первую серьезную работу или оплачиваемую стажировку?
Научим выгодно выделяться среди конкурентов, правильно составлять резюме даже при минимальном опыте и презентовать себя работодателям. - Уже работаете, но хотите зарабатывать больше?
Поможем добиться повышения в должности, согласовать лучшие условия контракта, повысить свою ценность на рынке и перестать соглашаться на меньшее. - Управляли бизнесом или командами, а теперь хотите строить карьеру по найму в крупных компаниях?
Вы научитесь правильно оцифровывать свой управленческий масштаб и дорого продавать свой опыт на собеседованиях. - Столкнулись с выгоранием, долгим перерывом в работе или отказами?
Поможем провести аудит текущей ситуации, вернуть уверенность, освоить навык поиска работы, который будет кормить вас всю жизнь.
По итогу курса вы научитесь:
- Составлять резюме и сопроводительное, которое проходит все фильтры и привлекает рекрутеров
- Разговаривать на языке рынка труда (не обязательно идеально знать немецкий)
- Упаковывать LinkedIn-профиль так, чтобы рекрутеры писали первыми
- Располагать к себе на любых собеседованиях
- Договариваться на офферы, которые больше изначального предложения
- Находить полезные контакты и клиентов через инструменты нетворкинга
Что происходит после курса:
- Полностью готовое резюме под разные ниши, которое проходит все фильтры ATS и доходит до рекрутера
- Сопроводительное раскрывает вас как специалиста и как личность, а не просто перечисляет факты
- Готовый и упакованный профиль LinkedIn, который пассивно приносит отклики от рекрутеров
- Собеседования, на которых вы чувствуете себя как рыба в воде
- Сильные нетворкинг-связи, через которые можно быстрее найти теплые контакты
- Итог: вас, как крутого специалиста, зовут к себе в компании
Программа:
12 блоков · 12 недель обучения
Блок 1. Рынок труда и самоопределение:
- Реальность рынка труда в Германии и Европе 2026
- Разрушаем самые распространенные мифы
- Как думает рекрутер: взгляд изнутри
- Что такое ATS, и почему это меняет все?
- Как продавать себя по-немецки?
- Переносимые навыки: почему это ваш главный актив
- Как перевести свой опыт на язык европейского рынка
- Самоанализ
Результат: полное понимание, как устроен рынок в Германии и что работает.
Бонусы:
- Гайд по зарплатам в Германии
- Бесплатные ресурсы для профориентации в Германии
- Полезные платформы для самостоятельного исследования
- Шаблон анализа своих навыков
Блок 2. Язык как инструмент:
- Как мыслит соискатель в Германии?
- Где берут уже сейчас без идеального немецкого
- Русско- и украиноязычные компании в Германии
- Правило достаточного языка и почему это важно
- Методы, которые работают для взрослых
- Конкретный план на ближайшие 30 дней
- Инструменты для быстрого освоения словаря
- Язык на собеседовании: звучать уверенно
- Как учить язык при плотном графике
Результат: пошаговый план закрытия языковых барьеров.
Бонусы:
- Платформы и ресурсы для изучения немецкого
Блок 3. Резюме: структура и стандарты:
- Как работает резюме в Германии: стандарты и отличия от СНГ
- Главная ошибка на старте
- Что нужно и не нужно в немецком резюме
- ATS: как пройти фильтр до рекрутера
- Как описывать опыт работы
- Фото и визуальное оформление
- Адаптация резюме под каждую вакансию по алгоритму
Результат: получите правила составления идеального резюме.
Бонусы:
- Шаблоны резюме под немецкий рынок
- Список порталов для поиска работы
- Примеры анонимных хороших резюме
Блок 4. Резюме: содержание и адаптация:
- Язык результатов: как переписать обязанности в достижения
- Метод STAR для описания опыта
- Универсальное правило для сложных ситуаций в резюме
- Как писать про достижения, если цифр нет?
- Готовое резюме под разные типы вакансий
Результат: готовое резюме для разных ниш, которое проходит фильтры и алгоритмы.
Бонусы:
- Чеклист готового резюме — 20 пунктов перед отправкой
- 30 примеров переформулировок: от обязанностей к достижениям
Блок 5. Сопроводительное письмо:
- Три причины почему ваши письма не работают
- Структура немецкого Anschreiben (сопроводительного)
- Формула сильного заключения
- Алгоритм адаптации письма за 20 минут
- 10 ошибок, которые убивают письмо
- Пять вопросов, которые нужно задать себе перед отправкой
- Использование AI для письма
Результат: напишете сильное сопроводительное, которое в разы увеличит конверсию в приглашение.
Бонусы:
- Шаблон Anschreiben
- 10 примеров сильных вступлений
Блок 6. LinkedIn: упаковка профиля:
- Почему LinkedIn критически важен в Германии
- Полная упаковка профиля: от визуала до смыслов
- Примеры заголовков по сферам
- Kurzprofil для LinkedIn: важнейший раздел About
- Структура сильного About
- Основная часть: что включать
- Какой должен быть финал: призыв к действию
- Раздел Experience: зачем ему уделять время
- Ключевые слова для поиска рекрутеров
- LinkedIn Premium: нужен или нет
Результат: сильный упакованный профиль, которому начнут прилетать отклики.
Бонусы:
- Чеклист упаковки LinkedIn за 30 минут
- Примеры сильных About на немецком и английском
Блок 7. LinkedIn: активность и видимость:
- Как работает алгоритм LinkedIn
- Три уровня активности в LinkedIn
- Ключевые ошибки ведения профиля
- Контент, который заметят рекрутеры
- Структура хорошего поста
- Комментарии как стратегия
- Холодные сообщения и нетворкинг через LinkedIn
- Формула хорошего Ice-breaker
Результат: пошаговый алгоритм раскрутки вашего LinkedIn.
Бонусы:
- Банк тем для постов в LinkedIn
- Формула превращения темы в пост
- Промпты для ИИ: посты и комментарии в LinkedIn
Блок 8. Стратегия поиска и психология найма:
- Как построить стратегию поиска, а не действовать хаотично
- Сколько откликов реально нужно
- Где искать: полная карта источников
- Автоматизация поиска через AI
- Система отслеживания откликов
- Психология найма: как не выгореть
- Что реально помогает при синдроме самозванца
- Структура инициативного письма
Результат: готовая стратегия успешного найма.
Бонусы:
- AI-инструменты и алерты для автоматизации поиска работы
Блок 9. Что делать в сложных ситуациях:
- Overqualified: как не пугать рекрутера своим уровнем
- Возраст 45+ на старте карьеры в Германии: как быть?
- Пауза в карьере: как объяснить и не оправдываться
- Смена сферы и/или уход из бизнеса в найм
- Творческие профессии: портфолио дополнительно к резюме
- Как входить через проект, а не через полноценный найм
- Ausbildung и дуальное обучение: как искать место
Результат: поймёшь, как продвигаться на LinkedIn и что точно работает.
Бонусы:
- Вопросы рекрутеров в сложных ситуациях и как готовить ответ
Блок 10. Нетворкинг как инструмент поиска:
- Почему нетворкинг решает больше, чем резюме
- Карта вашей текущей нетворкинг-сети
- Нетворкинг через LinkedIn специально под поиск работы
- Порядок подхода к разным типам контактов
- Прогрев перед сообщением
- Живой нетворкинг
- Где искать живые возможности
- Elevator pitch: структура
- Как вести себя если вы интроверт
- Вопросы для завязывания разговора
Результат: сможете по максимуму использовать нетворкинг для создания деловых связей.
Бонусы:
- Конструктор Elevator Pitch
- Шаблоны сообщений после мероприятий
Блок 11. Подготовка к собеседованию: теория и практика:
- Как устроено собеседование в Германии: этапы и форматы
- Метод STAR на практике: превращаем опыт в уверенные ответы
- Сложные и провокационные вопросы и как на них отвечать
- AI-практика: предсказываем вопросы рекрутера и тренируемся отвечать
- Видео-собеседование: технические и психологические нюансы
- Финальный раунд и вопросы, которые задаёте вы
Результат: будете знать, как вести себя на собеседовании, чтобы после него прилетел оффер.
Бонусы:
- Банк из 50+ частых вопросов на собеседованиях в Германии с разбором логики ответа
- Промпты для AI: тренировка собеседования в диалоговом режиме
- Чеклист подготовки к собеседованию за 24 часа
Блок 12. От оффера до первого дня на работе:
- Получили оффер: как правильно взять паузу на размышление
- Переговоры о зарплате: стратегия и конкретные формулировки
- Проверка трудового договора: на что обратить внимание
- Испытательный срок (Probezeit): как пройти уверенно
- Подготовка к первому дню и первой неделе на новой работе
Результат: сможете чувствовать себя уверенно в первые рабочие недели и поймёте нюансы трудового договора.
Бонусы:
- Чеклист проверки трудового договора с пояснениями терминов
- Гайд «Первые 90 дней»: как произвести правильное впечатление и адаптироваться
Авторы:
Валентина Васильева
- Основатель Nemusli Consult, эксперт по релокации и интеграции в Германии
- 9+ лет в Баварии. Прошла путь от IT-магистратуры в Бамберге до работы в немецком IT и запуска бизнеса
- С 2018 года агентство Валентины помогло сотням клиентов получить ВНЖ и работу в ФРГ. Основатель крупнейшего международного сообщества Osnova
- Экспертиза: немецкое законодательство, визовые стратегии, разбор бюрократии (Ausländerbehörde, Agentur für Arbeit)
Юлия Винник
- Сертифицированный коуч ICF, эксперт по карьерным переходам
- 12+ лет в глобальных компаниях, работа с клиентами из Европы, Скандинавии и Ближнего Востока (30+ национальностей)
- 400+ коуч-сессий, ментор для 120+ специалистов. Соавтор подкаста «Карьера и Вино»
- Экспертиза: поведенческие науки, бизнес-коучинг, методики PCM и NLP
Тариф Самостоятельный
- Полная программа из 12 блоков (12 модулей с теоретической частью будут выходить на протяжении 12 недель, то есть 3-ех месяцев.)
- 20+ бонусных материалов
- Доступ к базе разборов и эфиров с экспертами из 1 потока
Старт 12 сентября 2026 года.
Подписка на 3 месяца.
Цена 8482 руб. (87 евро)
Материал «Osnova Карьеры (на 3 месяца) [Тариф Самостоятельный] [Валентина Васильева, Юлия Винник]», возможно, скоро появится на EGROUND.
Воспользуйтесь поиском, может быть, он уже опубликован.