EGround
Редактор
- Сообщения
- 66.858
- Реакции
- 286
Складчина: Энергия группы: теория, методология и практика работы [Тариф Теория группы] [Ирина Исаева]
Освойте создание и ведение групп с нуля и запустите собственную группу уже во время обучения
Возможности работы психолога с группами не ограничиваются только терапевтическим форматом
Они гораздо шире. И каждый помогающий специалист может выбирать варианты, которые соответствуют его опыту, а также личным и профессиональным интересам.
1. Психотерапевтические группы
- Глубинная терапевтическая работа с запросами через взаимодействие с другими участниками
Хорошо работает с запросами:
- Тревожность
- Самоценность
- Отношения
- Поиск себя
- Повтор сценариев
2. Группы поддержки
Тематические / анонимные группы для людей, проживающих кризисы, утраты, выгорание, развод и другие сложные периоды
Хорошо работает с запросами:
- Горе и утраты
- Выгорание
- Развод
- Одиночество
- Родительство
3. Тренинговые группы
Практика и развитие конкретных навыков: коммуникации, границ, уверенности, саморегуляции, взаимодействия с другими
Хорошо работает с запросами:
- Коммуникация
- Личные границы
- Уверенность
- Саморегуляция
4. Супервизионные группы
Профессиональная поддержка психологов, разбор кейсов и развитие практики
Хорошо работает с запросами:
- Разбор кейсов
- Профессиональные сложности
- Этика
- Развитие практики
5. Обучающие группы
Передача знаний и практических инструментов: от книжных клубов до тематических мастер-классов и мастерских
Хорошо работает с запросами:
- Новые знания
- Применение на практике
- Саморазвитие
- Глубокое понимание
Почему именно сейчас психологам важно уметь вести группы:
- Групповой формат становится всё более востребованным
Клиенты всё чаще выбирают группы как пространство для изменений через живое взаимодействие, обратную связь и исследование своих отношений с другими людьми - Многие запросы эффективнее решаются в группе
Темы отношений, одиночества, близости, границ, профессиональной самореализации требуют живого опыта взаимодействия, который невозможно полностью воспроизвести в индивидуальной терапии - Индивидуальная практика имеет ограничения
Количество часов в расписании ограничено. Группы позволяют расширять практику без постоянного увеличения нагрузки - Клиенты всё чаще ищут не только терапию, но и сообщество
Ощущение принадлежности, принятия и поддержки становится важным ресурсом для людей, которые сталкиваются с одиночеством, неопределенностью и недостатком близких отношений - Это инвестиция в будущее вашей практики
Работа с группами позволяет не только помогать большему количеству людей, но и создавать собственные программы, развивать экспертность и строить более устойчивую модель профессионального роста
Преимущества, которые получает психолог, умеющий работать с группами:
- Возможность увеличить доход без увеличения часов работы
- Профилактика рутины, профессионального одиночества и выгорания
- Возможность стать востребованным в темах, которые вам действительно интересны
- Устойчивая практика за счет долгосрочных форматов и привлечения индивидуальных клиентов
- Ощущение большей глубины, живости и творчества в профессиональной практике
Что вы получите на курсе:
- Пошаговую систему создания и ведения групп, которая позволит начать работать с этим форматом независимо от стажа и количества клиентов
- Понимание закономерностей групповой динамики, роли ведущего и конкретные инструменты для управления групповым процессом
- Алгоритмы выбора формата группы, позиционирования и привлечения участников
- Практические встречи для отработки навыков — с куратором и в малых группах
- Наблюдение за работой ведущего с опытом более 25 лет и обсуждение групповой динамики, разбор сложных случаев, конфликтов, сопротивления, конкуренции и других ситуаций, с которыми сталкивается каждый ведущий группы
В результате обучения: создадите собственную программу группы и подготовитесь к ее запуску.
Программа:
Открытые эфиры:
- Встреча 1. Почему одни группы собираются, а другие нет: что важно учесть психологу (Ирина Исаева, Дарья Балахонова)
- Встреча 2. Супервизия. Конфликты в группе: что делать, когда всё выходит из-под контроля (Ирина Исаева)
- Встреча 3. Супервизия. Лидеры в группе и конкуренция: как ведущему группы сохранять устойчивость (Ирина Исаева)
Закрытая программа для участников курса:
Модуль 1. Введение в теорию и практику работы с группами: правила, этика, частые ошибки:
- Лекция 1. С чего начинается группа: роль ведущего в группе, правила, этика (Ирина Исаева)
- Лекция 2. Типология групп: как выбрать формат группы и не ошибиться в запуске (Ирина Исаева)
- Лекция 3. Алгоритм составления программы: пошаговая система, которая превращает идею группы в понятный план работы (Ирина Исаева)
Модуль 2. Фазы развития групп и работа с групповой динамикой: от знакомства до единства:
- Лекция 4. Фаза ориентации: знакомство, контракт, сонастроенность (Ирина Исаева)
- Лекция 5. Фаза дифференциации: конфликты, агрессия, конкуренция (Ирина Исаева)
- Лекция 6. Фаза аффилиации: близость, сопротивление и единство группы (Ирина Исаева)
Модуль 3. Управление групповой динамикой: как сохранять уверенность в роли ведущего даже в сложных ситуациях:
- Лекция 7. Групповая динамика как инструмент ведущего (Ирина Исаева)
- Лекция 8. Управление групповой динамикой и сохранение устойчивости ведущего (Ирина Исаева)
- Лекция 9. Группа «не работает»: механизмы прерывания контакта (Ирина Исаева)
- Лекция 10. Трудные участники группы: сопротивление, манипуляции и работа с ними (Ирина Исаева)
- Лекция 11. Неудачи, отбор участников и снижение рисков. Прекращение групповой работы (Ирина Исаева)
Модуль 4. Работа с групповой фигурой: как видеть и удерживать главное в процессе группы:
- Лекция 12. Групповая фигура: ключевой инструмент удержания и ведения процесса динамики (Ирина Исаева)
- Лекция 13. Избегание как групповая фигура (Ирина Исаева)
Модуль 5. Терапевтические подходы и техники в работе с группами:
- Лекция 14. Подходы в групповой терапии: психоанализ, психодрама, транзактный анализ, КПТ (Ирина Исаева)
- Лекция 15. Подходы в групповой терапии: гештальт, экзистенциальный, личностно-ориентированный, рационально-эмоциональный (Ирина Исаева)
Модуль 6. Нюансы групповой работы с семейной системой и супружескими парами:
- Лекция 16. Особенности групповой работы с семейной системой (Ирина Исаева)
Модуль 7. Организация группового процесса на практике: от поиска помещения до успешного запуска и профилактики выгорания:
- Лекция 17. Закулисье: организация работы ведущего и профилактика выгорания (Ирина Исаева)
- Лекция 18. Работа с ко-терапевтом (Ирина Исаева)
- Лекция 19. Завершение жизни группы. Отслеживание и оценка эффективности (Ирина Исаева)
- Лекция 20. Итоговая встреча: подведение итогов и сборка структуры (Ирина Исаева)
Спойлер: Подробно Открытые эфиры:
Встреча 1. Почему одни группы собираются, а другие нет: что важно учесть психологу (Ирина Исаева, Дарья Балахонова):
- 5 основных шагов, чтобы собрать группу
- Разбор кейсов: частые причины, из-за которых группа так и не доходит до запуска
- В каких случаях запрос в группе решается эффективнее, чем в индивидуальном формате
Встреча 2. Супервизия. Конфликты в группе: что делать, когда всё выходит из-под контроля (Ирина Исаева):
- Почему конфликт — закономерная часть групповой динамики
- Что происходит в группе в момент конфликта: скрытые процессы, напряжение и перераспределение ролей
- Роль ведущего: как сохранять устойчивую позицию и не сводить работу к «погашению» конфликта
- Как помогать группе проходить через напряжение к большей сплоченности и глубине взаимодействия
Встреча 3. Супервизия. Лидеры в группе и конкуренция: как ведущему группы сохранять устойчивость (Ирина Исаева):
- Как формируется конкуренция с ведущим в групповой динамике
- Роль «лидеров» в группе и механизмы перехвата влияния
- Что происходит с группой, когда ведущий теряет устойчивую позицию
- Сценарии проявления конкуренции
- Что делать ведущему: стратегии удержания позиции и восстановления структуры группы
Закрытая программа для участников курса:
Модуль 1. Введение в теорию и практику работы с группами: правила, этика, частые ошибки
Лекция 1. С чего начинается группа: роль ведущего в группе, правила, этика (Ирина Исаева):
- В чём на самом деле состоит роль ведущего группы и на что можно опираться в начале работы
- Где проходит граница вашей ответственности, какие правила помогают удерживать безопасность и управляемость процесса
- Алгоритмы и формулировки, с которыми можно выходить в первую группу без ощущения растерянности
Лекция 2. Типология групп: как выбрать формат группы и не ошибиться в запуске (Ирина Исаева):
- Виды групп: обучающая, поддерживающая, тренинговая, психотерапевтическая
- Ключевые различия: цели, глубина, роль ведущего, формат работы
- Онлайн и офлайн группы: особенности и ограничения
- Как выбрать формат группы под свой уровень и опыт
- Как формат влияет на набор, удержание и динамику группы
- Начало разработки своей группы как проекта
- Мини-разбор: Почему «группа не набирается» через призму выбранного формата
Лекция 3. Алгоритм составления программы: пошаговая система, которая превращает идею группы в понятный план работы (Ирина Исаева):
- Алгоритм составления программы группы
- Как ставить цели и задачи психологической работы в группе
- План занятия: из чего он состоит, как выстроить логику встреч (от первой к последней)
- Начало набора группы через понятный сеттинг
- Частые ошибки при составлении программы
- Как программа влияет на уверенность ведущего
Модуль 2. Фазы развития групп и работа с групповой динамикой: от знакомства до единства
Лекция 4. Фаза ориентации: знакомство, контракт, сонастроенность (Ирина Исаева):
- Как справляться со своей тревогой в начале группы
- Как провести первую встречу группы так, чтобы задать безопасность, структуру и доверие
- Фаза ориентации: задачи и смысл этапа
- Знакомство участников: как проводить и зачем это важно. Контракт и правила на практике
- Сонастройка группы: как создать контакт
- Как понять, что этап пройден успешно. Завершение первой встречи
- Типичные ошибки первой встречи
Лекция 5. Фаза дифференциации: конфликты, агрессия, конкуренция (Ирина Исаева):
- Как выдерживать напряжение в группе и не терять позицию ведущего
- Фаза дифференциации: задачи и смысл этапа
- Конкуренция и борьба за лидерство в группе
- Противостояние ведущему: почему это происходит
- Напряжение и конфликты как часть динамики
- Как выдерживать давление и не терять позицию
- Как помогать участникам говорить о неприятном
- Интервенции ведущего в конфликтных ситуациях
Лекция 6. Фаза аффилиации: близость, сопротивление и единство группы (Ирина Исаева):
- Как распознавать избегание в «хорошей атмосфере» и вернуть группу к работе
- Фаза аффилиации: цель и задачи этапа. Феномен «медового месяца» группы
- Основные процессы фазы: сближение, поддержка, ощущение «мы»
- Избегание конфликтов: как проявляется и зачем возникает
- Как избегание тормозит групповую динамику, как отличить поддержку от избегания
Модуль 3. Управление групповой динамикой: как сохранять уверенность в роли ведущего даже в сложных ситуациях
Лекция 7. Групповая динамика как инструмент ведущего (Ирина Исаева):
- Как понимать, что происходит в группе, и не теряться в процессе
- Как работает групповая динамика и какие процессы разворачиваются между участниками
- Группа как система. На что смотреть ведущему в процессе
- Ошибки: игнорирование процессов или фокус только на одном участнике
- Прямые ориентиры, как понять, что сейчас происходит в группе
- Чек-лист наблюдения за группой
Лекция 8. Управление групповой динамикой и сохранение устойчивости ведущего (Ирина Исаева):
- Как ведущий может влиять на групповую динамику в реальном времени
- Когда вмешиваться, а когда не трогать процесс
- Как удерживать структуру и живой процесс одновременно
- Как не «проваливаться» в эмоции группы
Лекция 9. Группа «не работает»: механизмы прерывания контакта (Ирина Исаева):
- Как распознавать и разворачивать процессы, из-за которых группа не развивается
- Неконструктивная динамика: конфликты, «страсти», застой
- Слиятельная группа: когда «все хорошо», но работы нет
- Формирование подгрупп и защитных объединений
- Как разные типы защит проявляются в группе
- Роль ведущего в распознавании процессов
- Как возвращать группу в процесс
- Работа с обратной связью как инструмент восстановления контакта
- Как работать, если участники не дают честную обратную связь
- Что делать, если группа «разваливается»
Лекция 10. Трудные участники группы: сопротивление, манипуляции и работа с ними (Ирина Исаева):
- Что такое сопротивление в группе и зачем оно возникает
- Формы сопротивления: явные и скрытые. Интервенции при сопротивлении
- Манипуляции участников: как распознать
- «Трудные участники»: типичные сценарии
- Роль ведущего при сопротивлении. Как сохранять устойчивость и не проваливаться
- Границы и позиция ведущего
Лекция 11. Неудачи, отбор участников и снижение рисков. Прекращение групповой работы (Ирина Исаева):
- Как предотвращать срывы группы и уверенно проходить сложные сценарии
- Причины неудач в групповой работе. Профилактика
- Типичные сценарии: развал группы, уход участников, потеря динамики
- Роль ведущего в предотвращении срывов
- Собеседование в группу: задачи и структура
- Критерии отбора участников. «Кому не подходит группа»
- Как говорить «нет» участнику
- Как не брать «сложный состав», который разрушит динамику
- Работа со страхом «не наберу группу»
- Как сохранять уверенность, если что-то идёт не по плану
Модуль 4. Работа с групповой фигурой: как видеть и удерживать главное в процессе группы
Лекция 12. Групповая фигура: ключевой инструмент удержания и ведения процесса динамики (Ирина Исаева):
- Что такое групповая фигура и как она формируется в процессе
- Работа с общей фигурой как цель группового процесса
- Как выделять её из фона и не теряться в отдельных историях участников
Лекция 13. Избегание как групповая фигура (Ирина Исаева):
- Избегание как групповая фигура: как формируется и почему группа может «стоять на месте», даже если внешне всё выглядит благополучно
- Привнесение личных переживаний ведущего и их влияние на восприятие группы
- Признаки избегания в группе
- Формы избегания: «всё хорошо», интеллектуализация, уход в разговоры
- Как избегание тормозит процесс
- Как не тянуть группу «на себе»
Модуль 5. Терапевтические подходы и техники в работе с группами
Лекция 14. Подходы в групповой терапии: психоанализ, психодрама, транзактный анализ, КПТ (Ирина Исаева):
- Как разные терапевтические подходы влияют на ведение группы и выбор техник
- Чем отличается роль ведущего и логика процесса в каждом из них
- Ориентиры, которые помогут выбирать подход и использовать техники в зависимости от задач группы
Лекция 15. Подходы в групповой терапии: гештальт, экзистенциальный, личностно-ориентированный, рационально-эмоциональный (Ирина Исаева):
- Как разные терапевтические подходы влияют на ведение группы и выбор техник
- Чем отличается роль ведущего и логика процесса в каждом из них
- Ориентиры, которые помогут выбирать подход и использовать техники в зависимости от задач группы
Модуль 6. Нюансы групповой работы с семейной системой и супружескими парами
Лекция 16. Особенности групповой работы с семейной системой (Ирина Исаева):
- Групповая работа с семьёй: особенности. Работа с супружескими парами
- Роли в семье и их проявление в группе
- Конфронтация и споры
- Психодрама и ролевые игры как инструмент работы с семейной системой
Модуль 7. Организация группового процесса на практике: от поиска помещения до успешного запуска и профилактики выгорания
Лекция 17. Закулисье: организация работы ведущего и профилактика выгорания (Ирина Исаева):
- Как организовать групповой процесс на практике: от помещения до набора
- Как сохранять баланс между нагрузкой и ресурсом
- Ориентиры, которые помогут не выгорать и выстраивать устойчивую практику
Лекция 18. Работа с ко-терапевтом (Ирина Исаева):
- Как выстраивается работа с ко-терапевтом и какие преимущества она даёт
- Как распределять роли и избегать конфликтов
- Ориентиры для совместного ведения группы
Лекция 19. Завершение жизни группы. Отслеживание и оценка эффективности (Ирина Исаева):
- Как проходит завершение группы и почему этот этап критически важен
- Как подводить итоги и фиксировать результат
- Инструменты для завершения разных форматов групп
- Как усиливать эффект терапии
Лекция 20. Итоговая встреча: подведение итогов и сборка структуры (Ирина Исаева):
- Сборка структуры группы
- Подведение итогов
- Ответы на вопросы
- Фиксация следующего шага — запуск
- Снятие оставшихся страхов
Бонусы:
При полной оплате курса во время открытого вебинара.
1. Лекция «Особенности работы с группами ВДА» (Ирина Исаева):
На примере терапевтической группы ВДА Ирина Исаева покажет логику построения длительной группы, многие принципы которой применимы не только в групповой, но и в индивидуальной практике.
- Поймете, какие задачи решает терапевтическая группа на разных этапах ее развития
- Узнаете, какие роли обычно занимают участники и как они влияют на процесс
- Разберетесь, через какие фазы проходит группа и задачи ведущего на каждом этапе
- Подготовитесь к сложностям, с которыми сталкивается ведущий в длительной работе
2. Мастер-класс «Аутсайдеры и невидимки: зачем нужны группе незаметные участники» (Татьяна Лавринович):
Разберетесь, почему в группе появляются «невидимые» участники, какое место они занимают в групповой динамике и как ведущему выстраивать с ними контакт без давления.
- Поймете, какую роль в появлении «аутсайдеров» играет сама группа и ведущий
- Получите практические инструменты для работы с малозаметными участниками
- Увидите, как сохранять интерес ко всем участникам, а не только самым активным
- Глубже разберетесь в закономерностях групповой динамики и роли участников
Тариф Теория группы
- 23 онлайн-встречи с Ириной Исаевой (в том числе 3 открытых эфира)
- Конспекты и презентации
- Бонусы
Цена 49700 руб.
